POGLEDAJTE I PROČITAJTE...LINKOVI...

Evo nekoliko knjiga koje ce vas mozda i interesovati.


http://knjige.kombib.rs/20_najnovijih_knjiga.html


Pregledajte i uzivajte.


Mozda ima nesto i za pokon nekom dobrom prijatelju (prijateljici).


Valter

http://www.alo.rs/koga-bre-vi-lazete/96196

DOBRO JUTRO, SRBIJO! Koga, bre, vi lažete?!

Autor: Ivana Filić | 19.02.2017. 05:00

Minimalna potrošačka korpa u Srbiji iznosi oko 35.000 dinara i stvarno su srećnici oni koji toliko zarađuju mesečno!

Bar tako smatraju oni koji odlučuju o vašim životima. Ako ste skromni, sigurno nećete ostati gladni i žedni. Skromnost je vrlina. A i nemate izbora.

Nema smisla da se obični ljudi bahate i da za hranu troše više od 15.000 dinara mesečno, jer ostatak kao savesni građani moraju da izdvoje za račune i druge potrepštine. Ima ko da uživa u luksuzu, da putuje, jede kavijar, pije najskuplja pića, nosi markiranu garderobu...

Obični smrtnici, vredni ljudi i radnici, zamislite samo šta sve možete da kupite za 520 dinara dnevno, koliko imate na raspolaganju, i da uživate u tri veoma hranljiva obroka. Ako sve kupujete na grame, verujte nećete omanuti u računici i potrošiti više nego što vam je dozvoljeno!

Naćiće se tu po koji dinarčić za sve; hleb, žitarice, mlečne proizvode, meso, ribu, povrće, voće, slatkiše... Na restorane možete da zaboravite. Iskreno šta će vam to kad sve možete kod kuće sami da pripremite. Prepustite takva mesta onima koji odlučuju o vašim platama i troškovima.

Neka je sramota vas koji smatrate da je čoveku dovoljno ovoliko novca za dostojanstven život. Živite li vi i hranite li se tako? Zašto mislite da većina porodica u našoj zemlji treba da preživljava, a ne da živi. Većinu naših građana svaki dan boli glava jer ne zna da li će sutra imati čime da nahrani decu.

Imaju li ljudi pravo da odu u bisokop, da kupe poklon nekome za rođendan, da obiđu rođake u drugom gradu, da obraduju sebe nekom sitnicom... ? Sve to košta!


SETITE SE SFRJ i razmislite o njoj.


Valter

www.blic.rs/vesti/svet/najveca-americka-spijunska-agencija-suocava-se-sa-ogromnim-problemom/09v1kyv

Washington Post , D.K. , | 05. 01. 2018 - 10:02h

Američka Agencija za nacionalnu bezbednost već godinama gubi svoje vrhunske talente i visoko kvalifikovano osoblje. Razočarani vođstvom špijunskih službi i lošom reorganizacijom, odlaze u privatan sektor gde ih više plaćaju i daju im fleksibilnije radno vreme.


Od 2015. godine, NSA je izgubila nekoliko stotina hakera, inženjera i kompjuterskih naučnika, a stručnjaci ocenjuju da to može ostaviti značajan trag na nacionalnu bezbednost, piše "Vašington post".

Sa sedištem u Fort Midu u Merilendu, NSA zapošljava oko 21.000 civila i najveći je proizvođač obaveštajnih podataka među 17 špijunskih agencija u SAD. Ljudi koji su otišli ​​bili su odgovorni za prikupljanje i analizu obaveštajnih podataka koji su se na dnevnom nivou iznosili pred predsednika.

Radili su na praćenju širokog spektra predmeta, uključujući Islamsku državu, ruske i severnokorejske hakere, i analizirali namere stranih vlada. Takođe su bili odgovorni za zaštitu tajnih mreža koje nose takve osetljive informacije.

- "Epidemija" je najbolji način da se to opiše. Agencija gubi neverovatnu količinu svojih najjačih tehničkih talenata, a da izgubite svoje najbolje i najsjajnije osoblje je veliki problem - rekla je Elison Vilijams, bivša viša istražiteljka u NSA koja je otišla 2016. godine da započne vlastitu firmu za zaštitu podataka. Više od 10 njenih službenika je takođe došlo iz NSA.

Iako agencija ispunjava svoja slobodna radna mesta, većini novih kadrova nedostaje iskustvo onih koji su otišli, rekao je jedan visoki zvaničnik obaveštajne službe. Taj deficit iskustva može sprečiti osnovnu misiju NSA za prikupljanje i analizu mase podataka. Neke grupe unutar NSA izgubile su gotovo pola svog osoblja, rekao je jedan bivši zvaničnik.

Agencija se i dalje suočava sa javnim nepoverenjem nakon što je Edvard Snouden 2013. godine otkrio nadzor koji se sprovodi nad američkim građanima.

Još jedan izvor frustracije je neprekidna reorganizacija, koja je spojila NSA tajnu elektronsku misiju za špijunažu sa njenom većom, javnom, mrežnom odbrambenom operacijom, uz druge promenama.

Bivši zaposleni su izrazili razne žalbe. Jedni reorganizaciju nazvao "veliko odvratnošću" i žale se na ono što je okarakterisao kao neefikasan proces nabavke, čime je bilo teško dobiti čak i jednostavne alate za razvoj. Drugi ističu strukturu plata i sistem promocije agencije, i tvrde da se pojedini favorizuju.

Portparol NSA, Tomi Grovs rekao je da je zabrinutost zaposlenih zbog visokih stopa potresa dovela do promena, uključujući povećanje plata, povećane promocije i veće mogućnosti za rad na svim NSA sajtovima.

- NSA u ovom trenutku doživljava stres koji je konstantan i neizvestan - rekao je jedan bivši visoki zvaničnik obaveštajne službe.

Znate za CIA, FBI, NSA.. Ali za ovu američku tajnu službu NIKADA NISTE ČULI i to s razlogom

Pojedini stručnjani ističu veliku privlačnost Silikonske doline i drugih gradova koji zapošljavaju veliki broj stručnjaka. Američki privatni sektor se bori da popuni više od 270.000 radnih mesta u sajber sigurnosti. Ukupna naknada za ove poslove može da dostigne 200.000 dolara ili više, što znači da čak i relativno mladi profesionalci iz sajber sveta u industriji mogu da zarade više od najviših zvaničnika u NSA.

Neki visoki zvaničnici kažu da odliv delimično odražava kulturnu promenu u kojoj milenijumci nisu skloni da ostanu na jednom radnom mestu tokom čitave karijere. Ipak, veliki broj stručnjaka se slaže da bi odliv mozgov mogao da ostavi ozbiljne posledice po americku bezbednost.